Aktuelt

HR Norges konferanse om sykefravær og arbeidsmiljø – vi var der.

HR-Norge inviterte til konferanse den 10. januar 2019. Tema for dagen var sykefravær. Les mer

Arbeidsgiveransvar for tyveri utført av uredelige hjemmehjelpere/pleieassistenter

Helsepersonell gjør hver dag en formidabel innsats og fortjener masse ros. Dessverre finnes det enkelte unntak og det oppstår ofte spørsmål om arbeidsgivers erstatningsansvar ved tyveri begått helsepersonell. Les Erik Råd Herlofsens artikkel i januarutgaven av Vi over 60 her.   Les mer

SBDL og HMS Norge fortsetter samarbeidet

SBDL har gleden å fortsette samarbeidet med HMS Norge i 2019. Les mer

Gebyrer ved bruk av papirfakturaer – diskriminering?

Mange virksomheter har store inntekter fra gebyrer som tas av de som fortsatt benytter papirfakturaer. Dette gjelder særlig eldre og personer med nedsatt funksjonsevne. Er dette ulovlig diskriminering? Les Erik Råd Herlofsens artikkel i desemberutgaven av Vi over 60 her.   Les mer

Lærervikaren som ikke fikk ansettelse på grunn av at han ikke ville håndhilse på kvinner, ble ikke diskriminert.

Likestillings- og diskrimineringsnemnda la innledningsvis til grunn at mannen, ved ikke å håndhilse på kvinner, kun utøvet sin religionsfrihet.  Nemndas flertall mente dessuten at mannen ble utsatt for indirekte diskriminering når han av denne grunn ikke ble gitt fast ansettelse i en Oslo-skole. Flertallet mente likevel at forskjellsbehandlingen av han var saklig begrunnet, nødvendig og... Les mer

Avdelingskontor Tynset

  Nils H. Storeng ønsker vår nye medarbeider ved avdeling Tynset, Jørgen Stræte, velkommen til SBDL. Omtalen i Arbeidets Rett kan du lese her. Les mer

Vi søker advokat / advokatfullmektig

Vi opplever økt oppdragsmengde innen alle fagområder og har behov for å forsterke firmaet med inntil to dyktige og engasjerte advokater/advokatfullmektiger. Vi ser gjerne at du har 2-5 års relevant erfaring innenfor forretningsjuridiske områder, særlig arbeidsrett. Mer erfarne og også nyutdannede er velkomne til å søke. Ved riktige kandidater kan det være aktuelt å ansette... Les mer

Temperaturmåler for ulike tilknytningsformer i arbeidslivet

Tidligere i november la Fafo frem sin rapport om ulike tilknytningsformer i arbeidslivet. Ved fremleggelsen av rapporten uttalte arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie at det er ingenting som tyder på at vi får europeiske tilstander i Norge, hvor om lag 8 prosent er midlertidig ansatt i Norge, mens gjennomsnittet for EU over 14 prosent. Fafos... Les mer

Debatt hos JURK

Mona Mjøen McKiernan hos oss stilte i dag i debatt hos Juridisk rådgivning for kvinner (JURK). Temaet var de nye reglene om fast ansettelse, som trer i kraft fra og med nyttår. JURK ønsket å diskutere om de nye reglene vil bidra til å styrke stillingsvernet og kvinners tilknytning til arbeidslivet. Det er positivt med... Les mer

Dagens frokostseminar

I dag hadde vi gleden av å invitere til vårt første frokostseminar i nye lokaler. Temaet for frokostmøtet var nyheter i arbeidsretten, hvor Kristian Foss Aalmo og Kari Bergeius Andersen gjennomgikk relevante lovendringer og rettspraksis. Vi takker for mange interessante spørsmål og diskusjoner fra de fremmøtte. Les mer